СТАТЬИ

Сегодня, поиск работы актуален, как никогда. После пандемии, множество людей оказалось в поиске, в связи с закрытием или трансформацией бизнесов. Поэтому вопрос, как никогда актуален.

Продолжаем следить за результатами рынка труда. Что происходит с ним сегодня? Как вы уже знаете, я слежу за изменениями на рынке труда уже 2 месяца. Отслеживая изменения, я делюсь с вами теми тенденциями, которые очевидны и каждый из вас может это проверить.

Я планирую уехать из России, уже выбрал страну, куда планирую ехать. Могу ли я заранее обеспечить себе поиск работы или трудоустройство. Чтобы рассказать о том, какая ситуация с поиском работы за пределами России, я поделюсь с вами полезными ресурсами для поиска работы по всему миру.

Как мне найти нужного человека? - частенько спрашивают меня соискатели. Поэтому основа для сегодняшней статьи родилась из этого популярного вопроса. Сегодня информацию о нужном человеке найти более чем легко. Для этого потребуется от 5 до 10 минут.

Если вы регулярно читаете мои статьи, значит вы знаете, что я уже почти 3 месяца внимательно отслеживаю изменения, происходящие на рынке труда. Делюсь с вами тенденциями, информирую о рисках и возможностях для соискателей. Поэтому если вы сегодня ищете работу, гоу смотреть, что изменилось на сегодня.

5 лет назад я увидела речь Стива Джобса перед выпускниками Стэнфорда. Если вы не видели его выступление, я очень рекомендую вам это сделать.

Для чего?

Почему сегодня стоит отслеживать ситуацию на рынке труда, даже если вы не ищете работу? В первую очередь, потому, что риски потери работы, в этом году могут появиться в самый неожиданный момент. Например, работники сфер общепита, ресторанного бизнеса, полгода назад и не представляли себе, что все они столкнутся с существенными проблемами в своей сфере. Сегодня многие из них трудоустроились в смежные бизнесы (ритейл, курьерские службы, доставка).

Власти наконец-то начали обсуждение о приоритете найма россиян перед мигрантами. Неужели они поняли насколько важно обеспечить россиян работой? Или политика изменилась? Изучаем тренды. Позволит ли эта ситуация улучшить вопрос связанный с безработицей? Очень хочется надеяться.

Позади два месяца карантина. Очевидно, что эти два месяца оказались самыми тяжелыми для рынка труда и соискателей. Постепенно режим работы возвращается. Постепенно бизнесы выходят из спячки.

В самое ближайшее время правительство планирует ввести новое Постановление, которое будет регулировать трудовые отношения с работниками, на период действия ограничительных мер связанных с пандемией вместо утвержденных и опробированных судебной практикой законодательных статей Трудового Кодекса. Итак, что нас ждет?