Здравствуйте!
Меня зовут Ирена Иванова, я хантер, эксперт высокого класса в области рерайтинга резюме и тот самый не злой HR, который ответит на ваши вопросы в формате win-win, потому что только взаимное партнерство приносит синергию и результат.
-
История о том, как всё начиналось
В далеком 2010-м году я начала помогать своим знакомым, друзьям и коллегам, составлять резюме. Это были хаотичные, но важные по времени периоды погружения в опыт другого человека.
Оценка его возможностей и создание качественного резюме, на который HR смотрит изнутри своей экспертизы, в котором видит нужную логику и ценность.
В 2017м я рискнула и покинула любимое место работы, чтобы начать всё "с нуля". Но после очередных попыток развить чужой бизнес, я приняла решение создать свой.
В это самое время поток людей обращавшихся ко мне за помощью рос и множился. Ко мне шли уже не только друзья, а друзья и знакомые моих друзей. Так родились проекты "Идеальное резюме" и "Умная команда", позволяющих работодателям и соискателям найти друг друга.
Ведь это цикл в котором участвуют двое, поэтому без соискателя и работодателя в цикле трудоустройства никак не обойтись. Так проекты Идеальное резюме и Умная команда стали надежным партнером для обращающихся к ним людей.
-
Много лет я помогаю вам
Я не провожу платные вебинары и не организую марафоны, а уже много лет кропотливо и ответственно веду свои проекты в которых помогла тысячам соискателей и сотням работодателей. Помогу и вам.
Специализируюсь на:
- управлении карьерой,
- построении карьерных стратегий
- подборе и трудоустройстве ТОП-менеджеров.
Сопровождаю в поиске работы, выстраиваю правильное карьерное развитие и самоопределение, готовлю вас к эффективному взаимодействию с работодателями.
-
Мой уникальный авторский подход
Я помогаю бизнесу провести подбор кандидата, который принесет нужный результат в проекте "Умная команда". В проекте "Идеальное резюме" я не использую никаких шаблонов, ИИ, нейросетей или одностраничных резюме. Почему?
Потому что каждый человек уникален и не вписывается в шаблоны. У каждого свои ценные навыки, цели и компетенции.
Именно поэтому я провожу индивидуальные консультации для получения результата за которым пришел человек, а работу с резюме веду кропотливо, глубоко погружаясь в опыт соискателя за всю его жизнь.
Только такой подход позволяет достичь цели, например создать настоящее продающее резюме, которое работодатель оценит по достоинству и выберет его из множества других конкурентов.
-
Сегодня я автор 1500 статей для соискателей, создатель "Навигатора соискателя" и владелец 30 групп, пабликов и 9 телеграмм каналов с аудиторией 200 000+ с лучшими вакансиями для соискателей.
Как результат, за 7+ лет проекты помогли тысячам людей пройти собеседования и получить должности, которые, как они думали, были для них недостижимы. А компаниям закрыть свои потребности в лучших кадрах.
-
РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ МОИХ ПРОЕКТОВ ЗА 7+ ЛЕТ
- 7036 заказов от клиентов
- 3969 профессиональных аудитов резюме
- 1161 ТОП-кандидат в Банке кандидатов
- 887 клиентов с различными запросами по карьере
- 559 идеальных резюме (резюмерайтинг)
- 456 персональных сопровождений
- 279+ довольных работодателей
Мои принципы:
Возможно всё, на невозможное требуется больше времени
КАК СО МНОЙ СВЯЗАТЬСЯ?
-
ТЕЛЕГРАММ
Я создала свой Телеграмм канал в 2023 году, чтобы вы могли задать мне свой вопрос, поговорить со мной в онлайн, узнать как разрешить сложную карьерную ситуацию, да и вообще держать руку на пульсе изменений рынка труда. Ведь именно здесь я делюсь с вами своими мыслями, новостями, статьями, провожу активные мероприятия, акции, публикую ценные развивающие кейсы.
-
ДЗЕН
Я автор собственного Дзен канала получившего статус Нирвана - программа поддержки авторов, которые создают уникальный, интересный и качественный контент для Яндекс.
Канал в Дзен я веду для вас уже 6+ лет. Его читает 35 000+ и посещает больше 1 млн. человек. За это время я написала для вас 1500+ статей о карьере, поиске работы и просто о жизни. Рада делиться с вами своей экспертизой.
ХОТИТЕ, ЧТОБЫ Я ПРОАНАЛИЗИРОВАЛА ВАШЕ РЕЗЮМЕ?
КАК НАЙТИ РАБОТУ В 2025-М: 7+ НЕОЧЕВИДНЫХ СПОСОБОВ ВЫДЕЛИТЬСЯ СРЕДИ СОТЕН КАНДИДАТОВ
Классический поиск работы через рассылку резюме по вакансиям уже не так эффективен. HR-ы тонут в тысячах одинаковых анкет, а соискатели сталкиваются с "гостингом" от работодателей - когда после собеседования им просто перестают отвечать. Как прорваться через весь этот хаос? Обсудим.
ПОЧЕМУ ВАС ПРОВОЦИРУЮТ? РАЗБИРАЕМ СКРЫТЫЕ ЦЕЛИ СТРЕССОВОГО ИНТЕРВЬЮ
Поговорим сегодня о стрессовом собеседовании? Ведь таким образом компании проверяют вашу устойчивость. Стрессовое интервью — особый метод оценки кандидатов, который используется при подборе на позиции, связанные с высокой ответственностью, работой в экстремальных условиях или постоянным общением с трудными клиентами. Разберём сегодня, какие же приёмы применяют рекрутеры и как на них правильно реагировать.
КАК ПОСМОТРЕТЬ НА СВОЙ ПОИСК РАБОТЫ ГЛАЗАМИ РЕКРУТЕРА?
Многие читатели знают, что в моем проекте успешно работает два направления: работа с соискателями и работодателями. Сегодня разберем, почему я работаю на обе стороны рынка труда и почему это очень хорошо помогает соискателям.
С 2017 года я занимаюсь executive search (хантингом ТОП-менеджеров), а последние 5 лет параллельно консультирую работодателей. Этот уникальный опыт "по обе стороны баррикад" позволил мне создать мощную систему помощи, основанную на реальных инструментах рекрутинга.
ДЫШИ ДИАФРАГМОЙ ИЛИ КАК ВЫЙТИ ИЗ СОСТОЯНИЯ ХАОСА-3
Сегодня я хочу вам рассказать еще одну важную историю о себе. О том, как сопротивление души может вылиться в болезнь. О том, что всегда нужно думать о себе и своем здоровье, какой бы любимой не была ваша работа. Те кто давно меня читает, знают, как я любила компанию в которой работала. Как много лет и своих жизненных сил отдала этой компании и как тяжело мне дался уход. Я писала об этом здесь и здесь еще 5 лет назад и не думала, что напишу продолжение. Оно перед вами.
КАК ДОГОВОРИТЬСЯ О ЗАРПЛАТЕ НА СОБЕСЕДОВАНИИ
Переговоры о зарплате — один из самых волнительных моментов при трудоустройстве. Ведь так или иначе мы все работаем за деньги. И вопрос их величины важен для большинства из нас. Когда возникает диалог с работодателем страшно продешевить или наоборот назвать сумму больше и потерять шанс на рассмотрение своей кандидатуры. Многие кандидаты боятся показаться слишком настойчивыми или, наоборот, соглашаются на заниженную сумму из-за неуверенности. Однако грамотный подход к обсуждению зарплаты может значительно повысить ваш доход. Обсудим этот вопрос сегодня.
ИСКУШЕНИЯ ТОП-МЕНЕДЖЕРА: КАК УСТОЯТЬ ПЕРЕД СОБЛАЗНАМИ БОЛЬШИХ ДЕНЕГ
Я встречала разных ТОПов. Были те, с кем можно было действительно по настоящему работать. Те, кому можно довериться. А были люди, которым голову слишком вскружил их успех. С такими работа быстро становилась непредсказуемой, полной неожиданностей. Как если бы вы шли к цели в полной темноте. Давайт поговорим сегодня о соблазнах и почему люди становятся такими?
«ОБЕЩАТЬ — НЕ ЗНАЧИТ ЖЕНИТЬСЯ»: КАК РАБОТОДАТЕЛЮ ПРИШЛОСЬ ЗАПЛАТИТЬ ЗА НЕСОСТОЯВШЕЕСЯ ТРУДОУСТРОЙСТВО
Мои читатели знают, что я не прохожу мимо ситуаций, которые учат нас жизни. Вот и сегодня поделюсь историей одного заместителя главного инженера, который поверил в «сладкие» обещания работодателя, уволился с текущей работы, а в итоге остался не у дел. Суд разобрался, кто виноват и почему компания обязана компенсировать моральный вред, даже если трудовой договор так и не подписан.
КАК СКРЫТЬ НЕНУЖНУЮ ИНФОРМАЦИЮ НА СОБЕСЕДОВАНИИ?
Важно помнить, что собеседование — это не допрос, а переговоры. Рекрутер ищет "красные флаги", а ваша задача — мягко сместить фокус на свои сильные стороны. Как это сделать, используя техники скрытого управления разговором, обсудим сегодня. Погнали!
КАК НЕ ПОТЕРЯТЬ РАБОТУ ИЗ-ЗА ОДНОГО SMS
Все мы понимаем, что каждый человек работает, руководствуясь своей мотивацией. Кто-то влюблён в свою профессию, кому-то важны деньги, а кого-то вдохновляет власть и карьера. Но есть то, что объединяет нас всех — ошибки. Ведь мы живые люди и живем мы методом проб и ошибок, как бы то ни было. Сегодня разберём одну из самых распространённых, которая может стоить вам работы. Называется она так: «Сегодня беру день за свой счёт»
ИНТЕРВЬЮ С БИЗНЕСОМ
Диалоги с работодателями и не только
-
Тренды и актуальные решения в HR сфере
Обсудили как и новые тренды в HR, так и всегда актуальные темы, касающиеся эффективных инструментов оценки сотрудников и HR-брендинг внутри компании. Также в разговоре мы коснулись вопросов необходимости корпоративного психолога в компании и создания корпоративного института обучения. И это далеко не все темы, которые нам удалось обсудить.
-
Инсайды успешного трудоустройства в игорном секторе
Обсудили как составить резюме, отправиться на поиск вакансий, успешно пройти собеседование и найти идеальную работу. Это простая формула для любого соискателя в секторе азартных игр, но в ней масса нюансов. Не учтя их, человек обречен на длительные поиски. Чтобы упростить задачу рекрутеров и кандидатов, обсудили два ключевых рынка трудоустройства iGaming – российский и европейский.
-
Почему джоб-сайты и HR-специалисты не враги, а союзники соискателям
«Дурацкие сайтики с вакансиями, глупые девочки из отдела кадров — только мешают искать работу», — примерно так думают некоторые соискатели после неудачного опыта трудоустройства. Мы понимаем разочарование. И всё же хотим внести ясность в миссии эйчаров и джоб-сайтов. В защиту «девочек-кадровичек» выступает HR Ирена Иванова. На стороне «сайтиков с вакансиями» — Зарплата.ру
-
Резюме: как влюбить в себя работодателя
На ваши резюме часто отвечают отказом?
Вы не знаете, что писать в резюме после долгой паузы без работы?
Впадаете в ступор, когда заполняете раздел «о себе»?
Вы самозанятый и не понимаете, что писать в резюме?
Поговорили об этом с проектом "Содействие занятости".
-
Как уйти в декрет и выйти из него, не потеряв доход?
Для того, чтобы умело пользоваться своими правами, надо о них знать. Именно поэтому мы пообщались на тему трудовых прав мам в декрете, а также о том, как использовать отпуск по уходу для увеличения дохода.
Поговорили об этом с проектом "Содействие занятости"
-
Техники поиска манипуляторов в коллективе
Психологи давно применяют специальные опросники, которые позволяют распознать соискателей, манипулирующих чужим сознанием. Тесты — это своеобразный компас.
Поговорили об этом с журналом "Финансовый директор"
ЖИВОЙ РАЗБОР №42 РЕЗЮМЕ МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Менеджера по продажам. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №41 РЕЗЮМЕ ИТ-ДИРЕКТОРА
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме ИТ-Директора. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №40 РЕЗЮМЕ АНАЛИТИКА 1С
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Аналитика 1 С. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №39 РЕЗЮМЕ ДИРЕКТОРА ПО ЗАКУПКАМ И ТЕНДЕРАМ
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Директора по закупкам и тендерам. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №38 РЕЗЮМЕ ОПЕРАЦИОННОГО ДИРЕКТОРА
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Операционного директора. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №37 РЕЗЮМЕ РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА МАРКЕТИНГА, РЕКЛАМЫ И PR
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Руководителя отдела маркетинга, рекламы и PR. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №36 РЕЗЮМЕ АНАЛИТИКА-КОНСУЛЬТАНТА 1С ERP
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Аналитика-консультанта 1С ERP. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №35 РЕЗЮМЕ ДИРЕКТОРА ПО РАЗВИТИЮ БИЗНЕСА
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Директора по развитию бизнеса. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №34 РЕЗЮМЕ РУКОВОДИТЕЛЯ ДЕПАРТАМЕНТА ТЕХНИЧЕСКОГО ЗАКАЗЧИКА
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Руководителя департамента технического заказчика. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ЖИВОЙ РАЗБОР №33 РЕЗЮМЕ ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ДИРЕКТОРА
Ну вот и пришло время для разбора ваших резюме. Сегодня разбираем резюме Исполнительного директора. Погнали!
Отправить резюме на #разборрезюме
При отправке резюме не забудьте указать волшебную фразу: Хочу разбор
Тогда каждый мой подписчик получит аудиоразбор бесплатно.
Послушать все разборы можно в моем телеграмм канале по хештегу #разборрезюме
ХОТИТЕ ЗАДАТЬ МНЕ ВОПРОС?
Напишите его в этой форме
Успешно отправлено!
ОТЗЫВЫ
Такой грамотной, структурированных, дотошной (в самом лучшем понимании) работы я давно не встречал.
Это именно работа, а не тяп-ляп, которые многие предлагают, копируя однотипность и наплевательское отношение.
Система Ирены заставляет уйти в корни опыта и достижений. Я четыре дня вытаскивал свои компетенции, достижения и результаты. Ирена грамотно и чëтко структурировала весь мой багаж. Выделила самую суть, и избавилась от "воды", которую в резюме мы часто заливаем!
Я всегда думал, где создаются идеальные резюме для топ-менеджеров. Читаешь в захлëб и хочешь такое же. Но никак не понимал, ну что мне написать, какие достижения, как сделать грамотным все цифры, как не написать эпопею, чтобы не заснули Эйчары, когда читают твою резюме.
Я рад, что, поработал и продолжаю работать с Иреной и еë командой. Специалист топ уровня
P. S. Ирена, данная услуга намного дороже стоит. Я думаю, ты щадишь наши кошельки))). А не стоит, за такую работу нужно на порядок больше брать, и люди поймут, тот тяжëлый труд, который ты делаешь для нас!!!
Огромное спасибо!!!
Хочу выразить Вам огромную благодарность за помощь в составлении моего резюме. Ваша поддержка и профессионализм были для меня невероятно ценны. Благодаря Вашим советам и экспертному мнению мое резюме стало более привлекательным и информативным.
Вы отнеслись к этому процессу с большим энтузиазмом и заботой. Ваши знания и опыт помогли мне подчеркнуть мои сильные стороны и достижения так, чтобы они могли привлечь внимание потенциальных работодателей.
Я искренне ценю Вашу помощь и хотел бы сказать, что вы настоящий профессионал своего дела. Благодаря Вам я чувствую себя намного увереннее в поисках работы.
Спасибо еще раз, Ирена. Ваша помощь была для меня неоценимой!
С уважением,
Александр
Индивидуально и детально проработали мою ситуацию.
Ирена большой профессионал к которому не страшно довериться и можно быть уверенным в качестве результата.
По итогу: ясность в том что и как надо делать. Отличное резюме, раскрывающее твой опыт и скиллы.
Рекомендую Всем!
Чувствуется, что работают профессионалы.
Прекрасно оцифровали и отшлифовали резюме, оно получилось блестящим, скорректированым и легко читаемым.
Сделали два варианта резюме: один для hh, другой в формате word для личной рассылки, плюс печенюшки в виде наборов для сопроводительного письма.
Такой результат достигался за счёт взаимодействия обеих сторон - моей и Ирены. О чем, разумеется она меня сразу предупредила.
С точки зрения безопасности, всё данные совпадают: Имя, банковские реквизиты, email, WatsApp и номер телефона.
Ирена отзывчивый человек, легко общается и вполне доступно объясняет.
Смело звоните, пишите.
И если Ирена взялась за работу, то обязательно доведёт её до конца.
Добро пожаловать на новый уровень!
Что понравилось:
Проводится оценка резюме по нескольким показателям, по содержанию , по объему, стилистике.
- предоставляется четкая информация по необходимой коррекции резюме и дальнейшей доработке.
- очевидно, все рекомендации выдаются на основании наработанного опыта.
Что не понравилось:
Все что предоставлено- понравилось. Нет негативных или слабых моментов.