КАК МЕНЯЕТСЯ РЫНОК ТРУДА В ТЕКУЩИХ УСЛОВИЯХ?

У многих людей, оказавшихся сегодня в поиске работы, возникают вопросы, что сейчас происходит с рынком труда. Какие изменения? Чего ждать и как действовать?

Давайте посмотрим что происходит с рынком?

Я стараюсь внимательно изучать то, что озвучивается и транслируется сегодня. По статистике озвучиваемой моими коллегами HRами, аналитиками и специалистами, рынок труда реагирует более менее плавно. Первые недели сильно ничего не менялось, затем началось падение предложений, на последнюю неделю марта:

• подбор персонала заморозило 28% работодателей,
• количество предлагаемых вакансий снизилось на 42%,
• упало количество вакансий после 14 марта и на 26% выросло число резюме

Сегодня сохраняется негативный в целом тренд для кандидатов и позитивный для компаний.

• выросло с 3,9 до 5,3 число откликов на вакансию за счёт снижения вакансий
• количество вакансий снизилось сильнее всего в Москве и Санкт-Петербурге - эти города отреагировали первыми

Для сравнения, в период пандемии, в самый первый локдаун подбор персонала был заморожен у 49% работодателей.

Но эта ситуация сегодня еще усугубляется высвобождаемыми на рынок работниками компаний, которые планируют уходить с российского рынка.

Уйдут ли они - пока вопрос открытый. Но на 2-3 месяца некоторые из них приостановили работу с сохранением заработной платы и рабочих мест.
Это может грозить тем, что в отложенной перспективе мы столкнемся с увеличением спроса на рынке труда примерно на 200 000 рабочих мест аккурат к началу летнего периода.

И да, обратите внимание, что летний период, как и в прошлом году не будет тихим и безработным сезоном. Как и в случае с пандемией, компаниям будут нужны люди на развитие, ротации и замещения. Это период активных изменений в любом случае развития событий.

Итак, какую же официальную статистику можно посмотреть и проанализировать?

HH и SJ представляют сегодня отдельные ресурсы с Индексом рынка труда, которые позволяют как говорится, держать руку на пульсе. Что интересно, по статистике количество вакансий с февраля снизилось на 11%. При этом в разных сферах деятельности и разных сегментах эта картина выглядит по разному.

Кардинальное снижение наблюдается здесь:

• Спорт, фитнес, салоны красоты, SPA -14%;
• Консалтинг, стратегическое развитие -14%;
• Кадры, рекрутинг -39%

Ничего не изменилось, здесь:

• Туризм, гостиницы, общественное питание - 0%
• Наука, образование, повышение квалификации - 0%
• Закупки, снабжение - 0%

Рост и развитие мы видим здесь:

• Сельское хозяйство +25%,
• Добыча сырья +10%,
• Промышленность, производство +2%

Далее приведу ссылки на оба ресурса: hh и sj. Здесь вы сможете регулярно анализировать текущие изменения и самое главное принимать верные решения, которые позволят решить свой карьерный вопрос.

И помните, что все актуальные обзоры, рейтинги, сервисы и нужные полезные материалы я размещаю для вас на своем сайте. Пользуйтесь на здоровье.

А как в вашей сфере? Что меняется?

Удачи и берегите себя!

На связи, Ирена Иванова

Поговорим об этом в моем телеграмм канале?

Ежедневно самые свежие вакансии здесь и здесь.